Özlem Gümüş: “Emeklilikte Adalet Primle Sağlanmalı”

EMEK-DER’den Emeklilik Sistemine Yeni Model Önerisi: “Prim Esaslı Kademeli Emeklilik”

Anasayfa EKONOMİ Özlem Gümüş: “Emeklilikte Adalet Primle Sağlanmalı”

Güncelleme : 2026-04-20 18:05:10 Bu içerik 60 kez okundu.

Emeklilikte Kademe Bekleyenler Derneği’nin (EMEK-DER) kurucu başkanı Özlem Gümüş, uzun süredir tartışılan emeklilik sistemiyle ilgili dikkat çeken bir model önerisini kamuoyuyla paylaştı. “Prim Esaslı Kademeli Emeklilik Geçiş Tasarısı” adı verilen çalışma, mevcut sistemde yaşanan adaletsizliklere teknik ve sürdürülebilir bir çözüm sunmayı hedefliyor. Dernek tarafından hazırlanan tabloya göre, emeklilik maaşının yalnızca yaş kriterine göre belirlenmesinin eksik bir yaklaşım olduğu vurgulanıyor. Modelde; aylık bağlama oranı, güncelleme katsayısı, toplam prim gün sayısı ve çalışma süresince elde edilen kazanç gibi birçok unsurun birlikte değerlendirilmesi gerektiği ifade ediliyor.

Prim Gününe Dayalı Yeni Yaklaşım

EMEK-DER’in önerdiği sistemde, emeklilik için temel belirleyici unsur olarak prim gün sayısı öne çıkıyor. Buna göre:

9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigortalı olanlar için 6000 prim günü başlangıç kabul edilirken, taban emeklilik yaşı 45 olarak öngörülüyor.
1 Mayıs 2008 sonrası sigortalı olanlar için mevcut sistemin korunması ve taban yaşın 52 olması öneriliyor.
Sistem, 14.400 prim gününe kadar devam ederek daha fazla prim ödeyenlerin daha yüksek emekli aylığı almasını esas alıyor.
Kısmi emeklilikte ise 4500 prim günü için asgari ücret seviyesinde taban aylığın korunması planlanıyor.

“Amaç Adalet ve Sürdürülebilirlik”

Özlem Gümüş, önerilen modelin yalnızca bir talep değil, aynı zamanda teknik analizlere dayanan uygulanabilir bir geçiş planı olduğunu belirtti. Gümüş, “Aynı prim yükünü taşıyan bireyler arasında adalet sağlanmalı. Çalışma süresi arttıkça emekli maaşı da artmalı. Bu model, hem sosyal devlet ilkesini koruyor hem de kamu maliyesiyle uyumlu bir yapı sunuyor” dedi. Uzmanlara göre, mevcut yaş odaklı sistemin zaman içinde mağduriyetler yarattığına dikkat çekilirken, prim esaslı kademeli yaklaşımın daha ölçülebilir ve dengeli bir çözüm zemini oluşturabileceği ifade ediliyor. EMEK-DER’in sunduğu bu modelin, önümüzdeki dönemde emeklilik reformu tartışmalarında önemli bir referans noktası olması bekleniyor.